איך כותבים קורות חיים למומחה IT?
על מנת "לתפוס" את המשרה הרצויה, עליכם לספק למעסיק שלכם קורות חיים איכותיים, כתובים בצורה קצרה וברורה. היום נדבר על איך לערוך מסמך כזה עבור מומחה IT.
מה לכתוב בפסקאות הראשיות?
הרכב קורות החיים של מומחה IT אינו שונה בהרבה מהקורות חיים של עובד רגיל, למשל, מוכר בחנות מכולת. הבלוקים זהים בשני המקרים. בתחילה, אלו הנתונים האישיים שלך, שפשוט יראו למעסיק שאתה אתה ולא מישהו אחר... כאן עליך לציין שם משפחה, שם פרטי, פטרונימי, תאריך לידה (בפורמט הנוחה לך, למשל 01.01.2001), פרטי התקשרות (טלפון נייד ו/או דואר אלקטרוני).
שנית, אתה צריך לספר למעסיק על רמת ההשכלה שלך, כמו גם על עבודות קודמות... לגבי מקומות הלימוד, הם כתובים ברצף ישיר, אם יש כמה מהם. מקומות עבודה קודמים מצוינים בסדר יורד, כלומר תחילה המקום בו עבדת בפעם הקודמת, ובסופה - החברה איתה התחלת זה עתה את דרכך.
שְׁלִישִׁית, מעסיקים רבים רואים בהישגים שלך כנקודה החשובה ביותר, כמו גם המלצות מעבודות קודמות. תסכימו, גם אם אתם מנהיגים בעצמכם, הייתם רוצים לראות עובד כזה שחברות אחרות ילחמו עליו וייעצו לו. כשזה מגיע להישגים, זה יכול לכלול הרבה, למשל, הגעת לרעיון ששילש את ההפקה. זה גורם מאוד משמעותי.
אתה יכול לסיים את כל זה בתיאור התכונות האישיות העיקריות שלך, כמו גם כמות קטנה של מידע נוסף שיועיל למעסיק שלך. שים לב ש בתכונות אישיות אתה צריך לכתוב משהו שישפיע על תהליך העבודה, למשל: התנגדות ללחץ, קור רוח, אחריות, אבל בשום פנים ואופן לא חסד וכדומה.
למידע נוסף, למרות שנחשב כנקודה משנית, יש השפעה רבה על בחירת מועמד מתאים. אלה כוללים את מיומנויות העבודה עם PC, בעל רישיון ומכונית אישית, וכישורים נוספים שיבדלו אותך מהמוני המועמדים האחרים.
מכתב העברתו
כתיבת קורות חיים היא רק חצי מהקרב. עכשיו די חשוב לצרף מכתבי כיסוי מיוחדים עם קורות חיים. בחו"ל הנוהג הזה הוא חלק בלתי נפרד, אבל בארצנו הוא רק מועבר למחזור.
ישנם מספר דברים שכדאי לקחת בחשבון בעת כתיבת מכתב נלווה:
- המכתב צריך להיות קצר וברור;
- המחשבה שאתה רוצה להעביר צריכה לבוא לידי ביטוי בבירור (לדוגמה, הרצון לקבל תפקיד של מומחה IT);
- ניסיון העבודה שלך (1-3 משפטים);
- פרטי התקשרות וקצת מידע נוסף על עצמך (הראשון הכרחי לתקשורת, ומידע נוסף יעזור למעסיק ליצור תמונה מלאה שלך).
מטרת מכתב כזה היא להבהיר למעסיקך תוך פרק זמן קצר שאתה בדיוק המומחה לו הוא צריך.
שגיאות
שקול את הטעויות העיקריות שעושים מתחילים בתהליך כתיבת קורות החיים הראשונים שלהם. לעתים קרובות ניתן להימנע מטעויות אלו אם יודעים עליהן מראש.
- פירוט נתונים. זוהי טעות נפוצה למדי שנעשית בעיקר על ידי מתחילים. המעסיק בהחלט לא רוצה לקרוא קורות חיים ארוכים - הוא צריך רק עובדות ספציפיות על הפונה.
- דקדוק... נקודה זו עשויה להיות ברורה, אך ההשגות הדקדוקיות הן המופיעות לרוב בפניו של המעסיק. אין מקום לטעות – קורות חיים כאלה הולכים ישר לפח. עדיף לקרוא שוב את קורות החיים שלך מספר פעמים, או שאדם מהימן יבדוק אותם.
- נתונים פיקטיביים... האם אתה באמת יודע את כל שתים עשרה השפות הזרות? האם באמת טיילת בכל רחבי הגלובוס? האם המשכורת שלך תמיד מעל מאה אלף רובל? אם התשובה שלך חיובית יחסית, אז אתה צריך לשקול מחדש את קורות החיים שלך. לעתים קרובות המעסיק בודק את כל העובדות המפוקפקות עליך, ואם מצוין שם משהו שקרי, אז אתה יכול להיפרד ממקום העבודה הזה ולקבל המלצה גרועה.
- פרטי קשר לא חוקיים. בדוק היטב את כל אנשי הקשר שלך, כי זה יהיה מאוד עצוב אם תעלה, ואין דרך ליצור איתך קשר.
דגימות
בפסקה זו, נשקול את התבנית הברורה והבולטת ביותר (דוגמה) של קורות חיים טובים של מומחה IT, שסביר יותר מ-90% להתקבל על ידי המעסיק.
קורות חיים של איבנוב איבן איבנוביץ'
יַעַד
החלפת תפקיד פנוי של מומחה IT.
מידע אישי
נולדתי ב-10.10.1995, אני גר בכתובת Saransk, st. ויקטורי, 32, דירת. 23, טלפון נייד: +7 (982) 793-65-46, דואר אלקטרוני: ivanov. איבן @ מייל. ru.
ניסיון עבודה
12 בנובמבר 2015 - הווה CJSC "הדפס", תפקיד של מנהל מערכת.
חינוך
גבוה יותר, האוניברסיטה הפדרלית של קאזאן.
הישגים
בשל יוזמה משלה לשיפור הארגון של רשת המחשבים, גדל הפריון בעבודה ב-28%.
לְהוֹסִיף. מֵידָע
יש לי את הכישורים הבאים:
-
היכרות מעמיקה עם מערכות מחשוב;
-
יכולת עבודה עם תוכנות Photoshop, Microsoft Office;
-
תחזוקה ותיקון של מדפסות, מכונות צילום;
-
היכולת להניח רשתות מחשבים;
-
ניסיון בתכנות (C++, C #, Ruby, Python, Java).
איכויות אישיות
חשיבה אנליטית / מתמטית, התלהבות, יצירתיות, מסירות, מיומנויות תקשורת, מיקוד, ארגון.
המלצות: ZAO Print +7 (904) 466-53-92 (יבגני אלכסנדרוביץ')
ניתן לערוך ולפרסם קורות חיים אלה של מומחה IT בגרסה מעניינת יותר.זה ידגיש את התכונה שלך - יצירתיות, וגם יבדל את מועמדותך בעיני המעסיק ממועמדים אחרים.